Wij vragen

  • Een relevante afgeronde CONO erkende hbo-opleiding met registratie als GGZ-agoog of BIG-registratie.
  • Kennis van autisme, rehabilitatie en herstelprincipes.
  • Een IPS certificaat is een voordeel maar geen vereiste.
  • Affiniteit en bij voorkeur ervaring met de doelgroep en multidisciplinair werken.
  • Zelfstandig kunnen én willen werken.
  • Een rijbewijs en auto.

Hoe ziet jouw werkomgeving eruit?

Als arbeidscoach ben je werkzaam in een multidisciplinair team. Casemanagers doen een beroep op je als een cliënt vragen heeft op het gebied van arbeid. De vragen gaan over het kiezen, verkrijgen én het behouden van betaald, passend werk.

Het is als arbeidscoach belangrijk dat je ziet dat autisme naast beperkingen ook talenten met zich mee brengt. Samen met de cliënt ga je op onderzoek uit en leg je contact met partijen zoals het UWV, de gemeente en werkgevers. Dat alles doe je vanuit de IPS (Individuele Plaatsing en Steun) methodiek. Uitgangspunt van IPS is dat iedere client die dat wil, kan werken in een reguliere arbeidsplaats.

De IPS-methodiek is relatief nieuw binnen GGZ Breburg. Wij zoeken collega’s die samen met ons aan dit proces willen werken. Er is in het team behoefte aan een collega met enerzijds commerciële vaardigheden op het gebied van acquisitie of netwerken, anderzijds is affiniteit met en kennis over autisme spectrumstoornissen belangrijk. Ben jij die persoon, of wil jij deze vaardigheden ontwikkelen?

Wij vinden het geweldig dat je ons team met jouw talenten weer compleet maakt! Meer informatie over autisme binnen Breburg is te vinden op de pagina van Centrum Autisme. Meer informatie over autisme binnen Breburg is te vinden op de pagina van Centrum Autisme.

Wat ga je doen?

  • Je ondersteunt cliënten van Centrum Autisme met een arbeids- of studievraag.
  • Je bent procesbegeleider en biedt cliënten ondersteuning van sollicitatie tot voorbereiding op de eerste werkdag.
  • Je staat met één been in het behandelteam en met het andere in de arbeidsmarkt.
  • Je bent in staat om de uitdagingen van cliënten met autisme te vertalen naar de werkvloer.
  • Je bent vraagbaak voor werkgevers, het UWV en de gemeente op het gebied van autisme bij cliënten.
  • Je bouwt een relevant netwerk op in de regio waar je werkzaam bent.
  • Je geeft cliënten de regie en biedt alleen zorg die echt noodzakelijk is.
  • Je bepaalt in multidisciplinaire overleggen samen met regiebehandelaren, psychologen, psychiaters, ervaringsdeskundigen en casemanagers passende behandeling en begeleiding.

Ons aanbod

Neem gerust contact op met Lotte Nouws, arbeidscoach via tel. 06- 53256285. Wij vinden het belangrijk dat jij een weloverwogen beslissing neemt en beantwoorden graag al jouw vragen over de inhoud van de functie.

Voor bedrijfsmatige vragen kun je contact opnemen met Karin Derks, Manager Bedrijfsvoering, bereikbaar via secretariaat Centrum Autisme 088-0161816. Maak gebruik van de button op deze pagina voor het doEen mooie, afwisselende job in een ambitieus team met volop ontwikkelingsmogelijkheden. Je hebt als arbeidscoach veel vrijheid en ruimte om je werk zelf in te delen. De functie is ingeschaald in FWG 50 (minimaal €2.218,- en maximaal €3.678,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband).

GGz Breburg biedt een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden via FiscFree®. Daarmee kun je met belastingvoordeel o.a. deelnemen aan het fietsenplan, een nieuwe laptop aanschaffen of lidmaatschap voor een beroepsvereniging betalen. De kosten voor verplichte registraties worden door de werkgever vergoed.

Je hebt ook recht op een persoonlijk opleidingsbudget, tegemoetkoming reiskosten, vaste eindejaarsuitkering (13e maand) en een goede pensioenregeling. Overige arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO GGZ.

Deze vacature is verlopen

Vorige Volgende